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Reinhart Nagel
Editorial

Themenschwerpunkt Management- und Organisationsentwicklung

Rudolf WIMMER
Stichwort: Organisationsentwicklung                                                                    

Reinhart NAGEL, Bernhard KRUSCHE, Thomas SCHUMACHER, Torsten GROTH
Führungsherausforderungen in unterschiedlichen Organisationsarchitekturen    

Rudolf WIMMER
Interview. „Führung sorgt für Impulse“                                                                 

Rudolf WIMMER
Interview. „Lösungsorientierte Strategieentwicklung - der Einbau handlungsorientierter Methoden in die Bearbeitung von Businessthemen“          

Thomas SCHUMACHER
Personalpolitik und Unternehmenskultur im Wandel                                              

Gudrun VATER, Katharina FISCHER-LEDENICE
Top Management Teams                                                                                        

Rudolf WIMMER
Der Stellenwert des Teams in der aktuellen Dynamik von Organisationen           

Themenschwerpunkt Gruppe

Rudolf WIMMER
Die Gruppe – ein eigenständiger Grundtypus sozialer Systembildung? Ein Plädoyer für die Wiederaufnahme einer alten Kontroverse

Rudolf WIMMER
Das besondere Lernpotenzial der gruppendynamischen T-Gruppe                      

Hellmut SANTER
Die Gruppe als intermediärer Raum                                                                       

Gudrun VATER
Gruppendynamik und ihr Beitrag zur Diversity-Debatte

Themenschwerpunkt Verwaltungsmodernisierung

Volker BAUER, Hanns-Joachim GIEßMANN, Ludwig MEY
Die DAK auf dem Weg in die Zukunft                                                                     

Volker BAUER, Udo KRONSHAGE
Vom Staat zum Markt - Transformation als Führungsaufgabe                              

Themenschwerpunkt Familienunternehmen 

Rudolf WIMMER
Stichwort:Familienunternehmen                                                                              

Rudolf WIMMER
Erfolgsstrategien in Familie und Unternehmen                                                

Rudolf WIMMER
Das Selbst- und Fremdbild von Familienunternehmen und die besondere Produktivität dieser Differenz                                                                                

Gudrun VATER, Torsten GROTH
Die Familie im Familienunternehmen – Ressource oder Risiko                            

Themenschwerpunkt Beratung

Reinhart NAGEL, Katrin GLATZEL
Zur Zukunft der Strategieberatung 

Lydia DÜSTERBECK
Vorhang auf! Bühne frei! - Das Zusammenspiel von Beratung, Führung und Theater

Andrea GRAF
”5 to 1”: Systemic Solution-focused Change Management                                    

Matthias VÖTT
Wie berät sich Religion? Paradoxiefähigkeit erwerben