Publikationen » osb Artikel » Wider den Veränderungsoptimismus - Zu den Möglichkeiten und Grenzen einer radikalen Transformation von Organisationen
Wider den Veränderungsoptimismus - Zu den Möglichkeiten und Grenzen einer radikalen Transformation von Organisationen
Autor: Rudolf Wimmer
Wider den Veränderungsoptimismus - Zu den Möglichkeiten und Grenzen einer radikalen Transformation von Organisationen
in Fakultät für Wirtschaftswissenschaft Heft Nr.37, Deutsche Bank Institut für Familienunternehmen, Lehrstuhl für Führung und Organisation von Familienunternehmen, Juni 1999
